一、 青年志愿者协会 1、 将继续完成“迎新杯”后勤工作； 2、 将撰写并上交“校园落叶清扫”志愿服务活动结项书； 3、 将下发“微博校园公益市集”活动通知。 二、 权益维护部 1、 收集大二年级网络报名职规大赛的截图； 2、 联系毕业生询问其就业状况，并将收集到的毕业生的就业信息录入就业系统。 三、 绩效考核部 1、 记录班级考核情况； 2、 记录办公室值班情况； 3、 完善学生干部考核制度； 4、 继续完成“迎新杯”篮球赛技术台相关工作。 四、 自律部 1、 计划于12月6号进行本学期第四次校检； 2、 本周进行一次24级线下查寝； 3、 计划于12月7、8日举行秋日评语书签设计活动； 4、 持续推进心援社心理logo设计大赛进展。 五、 文化活动部 1、继续组织完成篮球赛下半赛程； 2、完成篮球赛闭幕式工作； 3、开始着手院内文体队管理工作。 六、 组织部 1、 监督跟进线上青马学员的学习进度； 2、 指导2024下半年入团发展对象书写入团积极分子考察表和入团志愿书。 七、 资助中心 1、进一步完成国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金的审核。 八、 宣传部 1、继续配合文化活动部推进“迎新杯”篮球赛的开展； 2、将于本周周三完成吉首大学“湖南青年好网民”优秀故事征集活动的作品收集工作。 九、 创新创业部 1、协助文化活动部完成资环院“迎新杯”篮球比赛计数台工作。 十、 社会实践部 1、 将于本周持续跟进负责篮球场比赛现场纪律维护工作。 十一、 学风建设部 1、 将完成大田湾校区升旗仪式活动的人数签到汇总工作； 2、 继续推进“学创新理论·读经典书目·述榜样故事”党的创新理论学习系列活动； 3、 继续推行篮球赛期间对工作人员、参赛人员及观众的考勤工作。 十二、 办公室 1、 于本周开展少数民族座谈会； 2、 于本周开展部长干事交流会。 十三、 袁建平老师发言 1、本科生奖学金发放问题：奖学金已陆续发放至学生账户，若有学生获得但款项未到账，或到账金额不对的情况及时向资助中心反馈； 2、国家励志奖学金、国家奖学金及助学金事务：首先，国家励志奖学金、国家奖学金及助学金已进入报表环节，仍存在较多学生在财务系统中无相关信息。如之前录入第一批信息时有19名同学录入失败。袁老师表示已经多次提醒学生，若因学生自身未处理好验证等问题导致无法收到款项，责任在学生方。并希望学生能积极配合学院相关工作；其次，国家增加国奖名额和扩大国奖金额。国家拨款已到位，但省级拨款还未到位。此次造表国奖将先发放一半，本学期结束前发放另一半；助学金分两次发放，一学期一次，已向技术中心发通知说明； 3、新生学风学纪问题：据新生各班学委就本班上课情况反馈，学生出现迟到、早退、旷课等情况日益增多。袁建平老师希望学生们及时端正自己的态度，改正错误。袁建平老师提出了学生请假流程不标准不严格，请假理由不充分、敷衍、谎报等问题，并表示以后请假流程将严格按照《学生手册》执行，除突发事件，凡是不按要求请假，请假理由不充分、敷衍、谎报等情况，一律不允批假。袁老师提醒学生要注重老师的工作时间和休息时间，除突发或紧急情况，汇报工作、工作对接、询问问题等都应在工作时间联系老师； 4、近期工作安排：将于近期举行24级年级大会，在会议上她将对24级学生近期所存在的问题进行汇报和对24级学生的未来工作方向进行要求。 十四、 闫亮老师发言 1、请假政策与学生行为讨论：闫亮老师对部分学生请假的态度提出了批评，强调学生要学会换位思考，同时也应该与辅导员保持一定的边界感。闫老师也强调了请假理由造假的问题，提出请假理由必须充分正当的要求； 2、学生干部职责与要求：闫亮老师提出了对于学生干部的要求“干实事”。闫亮老师认为学生干部应引领班级，学院学风建设，对学生进行思想引领和学业帮扶，发挥党员的模范规范作用，并及时进行公示。闫亮老师也要求学生干部应开阔视野，有高站位思维，并且积极进行自我提升与贡献结合； 3、宿舍安全与思想引领：闫亮老师对于宿舍的安全排查进行了强调，表示冬季容易引发火灾，学生们不应使用大功率电器以免造成隐患。闫亮老师提出学生参与网络贷款的问题，强调学生应树立正确的消费观念和理财意识。同时，坚决反对任何违规的校外培训活动及考试作弊行为。闫亮老师表示一旦发现此类行为，将依据相关规定严肃处理，确保公平公正的学习环境。闫亮老师也强调了学院提倡健康理性的恋爱观，鼓励学生在恋爱中保持成熟的态度，避免因情感问题影响学业和个人发展； 4、落实帮扶政策：闫亮老师提出，党支部与学生干部将会以一名干部对应一个宿舍的方式加强和学院宿舍的联系，同时在此过程中帮助成绩落后或者学习遇到障碍的同学提升成绩。闫亮老师也指出，针对家庭遭遇重大变故，导致经济困难的学生学院承诺提供必要的经济援助，包括但不限于助学金，奖学金，以及助学贷款等形式的支持，这确保了所有学生不会因为经济原因而中断学业； 5、综测评估与优秀干部评选：闫亮老师指出，综测涉及全院的利益，也与学生自身的评优评先息息相关。同时强调在优秀干部的评选中，发现问题之后应该及时反馈，以便于制度的调整，确保每一个人都能够被公平公正对待； 6、学生作风问题：闫亮老师指出，学生执行力不高，无法确保每一项工作落到了实处。强调学生要分清事情的轻重缓急程度之后再行动。闫老师强调学生干部应该做好班干，学委的本职工作。 十五、 任志君老师发言 1、学生干部的责任精神和认同感：任志君老师表示成为学生干部的前提应是优秀的学生，第一重点应为学业，对学习应抱有热情的态度。强调不应把做学生干部当成一门生意，只为了自己的收获，而应该当成一门事业，并且提出要敢于为集体奉献，先舍才有得。同时指出学生干部在注重个人价值的同时，更应拥有家国情怀，应将个人的梦想与国家以及人类的命运紧紧结合，也应该标高学习的意义，承担起学生干部肩上的责任； 2、学生干部的服务性和模范性：任志君老师提出学生干部应具有服务性，要全心全意为同学服务，要深入群众，在群众中落地生根，并强调应有好的沟通能力。同时表示学生干部应将自身品性建设优良，并要拥有正能量，且起到模范带头作用，积极影响周围的同学，建设良好班风，遇到不良行为时，也要敢于制止，不应让不良风气成为主导； 3、学生干部的理性思考和格局：任志君老师强调作为学生干部应有极高的站位，应开阔视野，明白自身能力所在，弄清个人未来发展方向。任志君老师也指出学生干部应独立思考，自立自强，不应过于依赖父母，同时表示作为学生干部思考方向极为重要，也应善于转变思考方向； 4、师生关系与请假问题：任志君老师指出学生与老师的关系为先师后友，同时也提出应换位思考，体谅老师，特别强调请假时应注意措辞，注意礼貌。 十六、 团委副书记曹潇 1、各部门发布通知及工作汇报要求：通知内容应力求简洁明了，确保信息传达准确无误，使用清晰、正式的语言进行表达，确保逻辑严谨、条理分明。避免使用口语化或非正式的表达方式。各部门汇报时应将工作汇报提前整理分点进行汇报。同时，汇报时声音洪亮且稳定，确保声音清晰可闻，避免出现停顿或中断现象。 十七、 团委副书记辛倩男 1、工作汇报的标准流程和措辞规范:办公室应先提问XX部门需要进行汇报，最后也应询问有XX部门还未进行汇报，各部门干事在进行汇报时，开始应说XX部门汇报如下；汇报结束后，应说XX部门汇报完毕，以表示汇报工作的结束。各部门干事进行汇报时措辞应官方严谨，不应太过口语化； 2、规范例会纪律:学风建设部在进行例会点名时,会场应保持安静,维持好会场纪律。 十八、 秘书处主席睢涛瑞 1、各部门进行活动后需要将损坏的设备及时汇报，避免后续耽误工作； 2、各部门进行工作安排与工作汇报时，需要注意汇报形式。例如：办公室工作汇报如下，1、我部于本周完成了…… 办公室汇报完毕； 3、每周各部门须在八教8109办公室白板上写明本周主要工作任务。 |
