一、 青年志愿者协会 1、将完成2025年湖南共青团“百万青少年学雷锋”志愿服务大讲堂活动截图收集、整理工作； 2、将完成2025年吉首大学劳动教育建设项目申报材料的收集工作； 3、将积极督促本周文明早餐执勤工作的开展； 4、将完成学生工作部“植物移植与栽培”志愿活动二课积分的录入工作。 二、 绩效考核部 1、于本周记录班级考核情况； 2、于本周记录办公室值班情况； 3、于本周继续修改毕业生综合测评表、非毕业生综合测评表。 三、 自律部 1、于本周进一步修改寝室文化活动节策划书； 2、于本周进行两次22-23级查寝，其中线上查寝一次，线下查寝一次； 3、于本周进行一次24级线下查寝； 4、于本周进一步完善查寝表。 四、 组织部 1、于本周组织24级各班团支书开会； 2、于本周完成cyl更新。 五、 资助中心 1、于本周完成2025届毕业生本科奖励方案制定及修订工作； 2、于本周完成2025年春季国家助学金财务系统造表工作； 3、于本周完成2025年本科奖励核算复核与定稿工作。 六、 社会实践部 1、于本周完成我院优秀社会实践个人奖状的打印及颁发工作。 七、 学风建设部 1、于本周完成查课安排表的编写工作； 2、于本周继续完善手机入袋活动策划的编写工作。 八、 办公室 1、于本周完成办公室物资清理工作； 2、于本周完成班级信息一览表更新工作； 3、于本周完成我院数据库清查工作。 九、 权益维护部 1、于本周将毕业生就业信息录入就业系统并将就业材料进行归类。 十、 创新创业部 1、将继续跟进吉首大学第十六届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛的相关后续工作。 十一、 任志君老师发言 1、部门汇报和部门安排调整：任志君老师强调以后干部例会各部门工作汇报与工作安排应同时汇报，避免会议步骤的过度繁琐； 2、学院工作与相关评选:任志君老师指出本年度学校将进行“学风建设年”与“宿舍文化建设年”的工作；对“十佳班级”的评选要求，尤其体现在出勤率、考试合格率、四级过级率、学生科研率等方面； 3、晚归与夜不归宿问题：任志君老师特别强调学生晚归、夜不归宿的问题，明确了学生晚归、夜不归宿的时间节点，对于多次夜不归宿的情况，将会采取严格的处分措施。同时，将开始严抓严管校外住宿问题； 4、寝室文化整治:对宿舍文化进行专项整治，年级辅导员将不定时、无通知地进行临时查寝；加大力度进行对违禁电器与宠物的检查，相关情况由查寝老师鉴定； 5、提升劳动教育意识: 任志君老师再次提到劳动教育的重要性，指出劳严格动教育的观念应深入人心；加强寝室及公共区域卫生的与安打扫，严禁自行车、电瓶车上楼等行为发生； 6、征兵相关问题:对于有意愿征兵入伍的学生，应充分了解时间节点以及其对应的考试次数； 7、助学金补助调整:对于因家庭出现重大变故或其他原因需申请助学金补助的学生，请及时与学校学工部老师进行面谈，实现持续的助学金补助。 十二、 闫亮老师发言 1、学生管理模式及宿舍管理要求:闫亮老师传达学校学生工作推进会上提到“学生夜不归宿专项治理行动”启动严格的学生管理模式，学校将可能使用疫情期间的门禁系统，有效监控学生的出入情况。例如，通过这一系统，学校成功识别出晚归、夜不归宿的学生。此外，学校也将加强对学生生活状态的管理，闫亮老师举出例子，曾有学生失踪，学校通过调取监控录像、联系警方等手段，深夜组织老师、保卫处和派出所等多方力量进行搜寻。这些措施体现了学校对学生管理的重视和投入，同时也提醒学生要自觉遵守校规校纪； 2、学生对学校环境和文化的了解不足及学习态度问题:通过问卷调研发现，许多学生对自己所在大学的环境和文化了解不足，甚至无法准确写出学院的全称。这种情况不仅影响学生的学习效果，也反映出学生对学校文化的漠视。例如，学生上课迟到、早退，甚至在课堂上打游戏、喝奶茶，缺乏基本的学习纪律。此外，一些学生在考研等重要事项上也显得缺乏规划和准备，随意对待考试，反映出学习态度的不端正。还有学生交了报名费而不去考试，浪费资源和机会； 3、学校加强宿舍管理并提醒学生注意法律后果:闫亮老师强调宿舍管理的重要性，并指出管理不严可能导致学生作息混乱，影响学习状态，甚至容易引发同学间的矛盾冲突，因琐事争吵打闹，破坏和谐的人际关系等问题。此外，学校还提到，平常的宿舍管理不仅要靠规矩，还要靠班级的管理，班级风气松散将直接影响学生的学习和生活环境。对此，闫亮老师希望同学们树立责任意识，班委发挥模范带头作用，全体师生携手共进，严格落实宿舍管理制度，营造安全、整洁、和谐的宿舍环境，为校园生活的有序开展奠定坚实基础； 4、班委换届规范问题:针对近期班委换届误会事件闫亮老师指出两个问题，一是关于班委换届的通知表述不严谨，未明确适用范围，导致通知被误解；二是部分班级更换班委未按流程报备班助、班主任及辅导员。闫亮老师重申，班委任期原则上满一年，换届需三方知情（班助、班主任、辅导员），杜绝随意更换； 5、学生职业规划及自律性的重要性:闫亮老师强调学生要有清晰的职业规划，不能混日子。大学四年不是用来玩乐的，而是要提升自己的核心竞争力，为未来的考研或工作做好准备。闫亮老师指出，有些学生虽然表面上在读书，但心并不在学习上， 这种缺乏自律性的行为将严重影响学生的未来。同时， 学校也提到，对于那些不能自律的学生，即使靠他律也难以取得好成绩。因此，学生需要自觉培养自律性，珍惜借大学时光，努力提升自己的能力和素质； 6、就业形势及毕业证相关事宜:闫亮老师介绍了当前严峻的就业形势，指出许多单位对学校进行了大量的招聘努力，包括联系校友提供资源等。闫亮老师还提醒学生要认真对待自己的简历和就业指导课，为未来的就业做好准备。此外，闫亮老师还提到博士点建设等后续生源和建设问题，以及学生在大学期间需要明确自己的标签和竞争对手，努力提升自己在学校中的竞争力。 十三、 袁建平老师发言 1、关于校团委2025年度重点工作部署的通报：首先，袁建平老师强调，校团委将深入开展党的创新理论学习系列活动，全面贯彻落实铸牢中华民族共同体意识教育，并计划于2025至2026学年举办校级“青年马克思主义者培养工程”培训班，同时加强团员发展工作，以此全面提升党员和团员的政治素养和理论水平。其次，为弘扬文化艺术，促进青年全面发展，袁建平老师宣布，校团委将主办第二届科技文化节和第十一届湖南省青年文化艺术节，旨在丰富校园文化生活，提升学生的艺术修养和科技创新能力。此外，袁建平老师还提到，校团委将组织第十六届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛和第二届吉首大学生涯人物访谈大赛。这些活动将由创新创业部和社会实践部等部门具体负责，确保各项赛事顺利进行。袁建平老师进一步指出，2025年大学生寒假社会实践活动将如期开展，包括常态化的“学雷锋”志愿服务活动、“万名师生走进武陵山”社会实践活动、大学生社区实践计划以及大学生志愿服务西部计划等，旨在增强学生的社会责任感和实践能力。最后，袁建平老师特别强调，“一院一品”精品项目立项与打造活动截止日期为3月7日。 十四、 秘书处主席睢涛瑞 1、音量和重复汇报问题：他强调，负责工作汇报和工作安排的干部应适当提高音量，确保信息传达清晰有效。同时，应避免同一干部重复汇报的情况，以提高会议效率和信息的准确性。 2、汇报格式问题：他指出，各部门在工作汇报和工作安排时，应遵循统一的格式标准。为此，建议各部门的部长和副部长应负责核实和确保汇报格式的统一性，以维护工作的规范性和专业性。 |
